Minimální mzda v Izraeli vzroste během dvou let na 5.000 šekelů

Minimální mzda v Izraeli vzroste během dvou let na 5.000 šekelů 5.00/5 (100.00%) 12 ohodnocení

bankovka 50 šekelů - Šaul ČernichovskiV Izraeli byla zažehnána hrozba generální stávky poté, co se včera ráno předseda odborové ústředny Histadrut (Všeobecná federace práce v Izraeli) Avi Nissenkorn a prezident Organizací zaměstnavatelů Zvika Oren dohodli na postupném zvýšení minimální mzdy ze 4.300 šekelů (přibližně 24 tisíc českých korun) na 5.000 šekelů (přibližně 28 tisíc českých korun) měsíčně.

Minimální mzda má růst ve třech krocích během následujících dvou let a výše 5.000 šekelů dosáhnout od 1. 1. 2017.

Dohodu neodsouhlasil vedoucí platového odboru ministerstva financí Kobi Amsalem, takže se dohoda týká jen zaměstnanců v soukromé sféře. Ministr financí Jair Lapid předevčírem sice prohlásil, že shoda o minimální mzdě je otázkou několika málo dnů, jeho odvolání z funkce však zřejmě dohodu oddálí. Zvýšení mezd by podle odhadu vyšlo na 3 miliardy šekelů (okolo 17 miliard korun) ročně. Nyní hrozí, že Nejvyšší státní zástupce s ohledem na nadcházející předčasné parlamentní volby nepovolí vládě učinit takto závažný krok.

Dohodě nicméně vyjádřila podporu guvernérka Banky Izraele Karnit Flug, podle níž se může jednat o efektivní nástroj k omezení a snížení chudoby.

Díky dohodě mizí hrozba generální stávky, kterou chtěly odbory vyvolat příští neděli. Podle vyjádření odborů se jedná o největší dojednané zvýšení mezd vůbec, i když původním požadavkem odborů bylo zvýšení na 5.300 šekelů (přibližně 30 tisíc korun).